Продолжение подведения итогов 2019 года и праздник признания
2020-01-14 09:55
8 января продолжилось подведение итогов работы в 2019 году и праздник признания. Мероприятие посетили вице-президент корпорации Fohow г-н Дзяо Пэн и президент международного бизнес-колледжа Fohow г-н Чен Мин. В начале мероприятия г-н Чен Мин провел обучение, посвященное новой рабочей модели «fendou 1-3-5» для кураторов регионов, директоров филиалов и начальников отделов компании.
В начале 2020 года основатель корпорации Fohow и председатель благотворительного фонда «Надежда» г-н Ю Фэй опубликовал новогоднее обращение, в котором подчеркнул исключительную важность слова «fendou» - нового понятия в корпоративной культуре компании. Для того, чтобы культивировать дух «fendou» в командах наших партнеров, чтобы как можно больше людей примкнули к «движению fendou» и сделали «fendou» неотъемлемой частью жизни, ради процветания нашей компании и наших партнеров, воплощения великой мечты об успешном развитии бизнеса Fohow на протяжении 500 лет…… г-н Ю Фэй предложил новую рабочую модель «fendou 1 -3-5», включающей три основных пункта: 1 лидер, 3 постоянных, 5 шагов рабочего сценария.
В рамках проведенного обучения г-н Чен Мин детально пояснил все тонкости и нюансы рабочей модели «fendou 1-3-5», что несомненно поможет ее скорейшему успешному внедрению.
Прежде всего г-н Чен Мин пояснил всем присутствующим основной смысл новой рабочей модели. Всем известно, что «fendou» – это основная причина успешного развития предприятия. Теряя дух борьбы, компания останавливается в своем развитии и постепенно начинает сдавать позиции. Поэтому, для того, чтобы продолжать развиваться и крепнуть, компания Fohow должна быть на шаг впереди и неуклонно следовать предложенной рабочей модели «fendou 1-3-5» в 2020 году.
Успех не приходит случайно, необходимо трудиться и бороться за успех день за днем, месяц за месяцем. Если нет изменений в количестве откуда взяться изменениям в качестве? Поэтому не стоит игнорировать ежедневный, пусть и очень незначительный прогресс, придерживаясь предложенной рабочей модели, четко следуя инструкциям и постоянно выполняя цикл пяти основных действий результат не заставит себя ждать. Мы уверены, что все члены большой семьи Fohow прислушаются к словам г-на Ю Фэя и это поможет нам распространить культуру поддержания здоровья Ян-Шэн в новых странах и регионах, расширяя горизонты нашего бизнеса.
Праздник признания
Вторая половина дня 8 января была посвящена празднику признания по итогам работы в 2019 году. Основатель корпорации Fohow, председатель благотворительного фонда «Надежда» г-н Ю Фэй, вице-президент корпорации Fohow г-н Дзяо Пэн, президент международного бизнес-колледжа Fohow г-н Чен Мин, вице-президент корпорации Fohow г-н Чжоу Гуйчжи, вице-президент корпорации Fohow г-н Ма Ифу, руководитель НИИ Ян-Шэн Fohow и ведущий эксперт по системе поддержания здоровья Ян-Шэн г-н Тан Вэймин, руководитель финансового департамента корпорации Fohow г-жа Чжан Цичжи, а также другие представители высшего руководства, кураторы регионов, директора филиалов, руководители дочерних компаний, руководители отделов собрались вместе в этот памятный день. Участники мероприятия вспомнили интересные рабочие моменты ушедшего года, поделились успешным опытом и будущими планами. Коллективы и сотрудники, добившиеся наилучших результатов в 2019 году, удостоились заслуженного награждения.
После официального открытия праздника признания слово взял вице-президент международного бизнес-колледжа Fohow г-н Ван Цзе. Он поблагодарил высшее руководство компании и подчеркнул выдающиеся успехи, достигнутые компанией в ушедшем 2019 году. Именно общая борьба и общие усилия всех членов большой семьи Fohow стали причиной сегодняшнего успеха. Оглядываясь на прошедший 2019 год, в нашей памяти оживают яркие события, победы, покорение новых вершин, которые навсегда станут нашей общей историей. Сегодняшние достижения компании это результат упорной борьбы людей, которые в скором времени выйдут на эту сцену, удостоятся награждения и самых бурных оваций.
Удостоившиеся награждения сотрудники были очень взволнованны, и конечно выступали со словами благодарности после получения наград. Все как один благодарили господина Ю Фэя, корпорацию Fohow за столь большую и прочную платформу для развития. В большой и дружной семье Fohow на всех уровнях можно ощутить дух и силу нескончаемой борьбы FENDOU. Мечта Fohow это не просто мечта одного человека, каждый сотрудник корпорации Fohow готов следовать этой мечте всю жизнь. Если будет возможность, все согласятся бороться за блестящее будущее корпорации Fohow, ради дальнейшего распространения культуры Ян-Шэн и духа борьбы FENDOU!
Далее, лекторы бизнес-колледжа Fohow выступили с трогательным номером благодарности. Яркое выступление лекторов заставило многих задуматься. Господин Ю Фэй и другие руководители были тронуты до слез.
По окончанию номера господин Ю Фэй выступил с благодарственной речью. Он сказал: «Несмотря на то, что на сегодняшний день мы добились ярких успехов, мы не должны также забывать о нашей семье. Нужно помнить конфуцианскую мечту-- работа над собой, порядок в семье, управление государством, спокойствие в стране, благодарность родителям за воспитание, благодарность семье за поддержку. Только если каждый день благодарность будет в наших сердцах, мы сможем продвигаться шаг за шагом к большим жизненным ценностям, мы можем стать самой успешной предприятием индустрии здоровья в мире!»
Волнительные моменты недолговечны, праздник признания 2019 года подходит к концу. Мы искренне уверенны, что любовь может победить все, корпорация Fohow обязательно поднимется на новой волне развития, помчится на всех парусах к новым горизонтам успеха и процетания!
Корпорация FOHOW
РАСПРОСТРАНИМ КУЛЬТУРУ ПОДДЕРЖАНИЯ ЗДОРОВЬЯ И ДОЛГОЛЕТИЯ ЯН-ШЭН, ПОДАРИМ ВОЗМОЖНОСТЬ СЧАСТЛИВОЙ И ЗДОРОВОЙ ЖИЗНИ КАЖДОМУ ЖИТЕЛЮ ПЛАНЕТЫ